Selon le Rapport sur les langues officielles 2005-2006 de l'Agence de la fonction publique, 51,3 % des emplois fédéraux exigent la connaissance unique de l'anglais contre à peine 4,1 %, le français.
Il y a deux langues de travail dans la fonction publique fédérale selon ce rapport : la langue anglaise pour 51,3 % de ses postes et la langue bilingue pour 40,1 %.
Pour sa part, la langue française est bonne dernière avec à peine 4,1 % des postes.
Les pratiques fédérales en faveur de l'anglais n'en finissent pas là puisque même au Québec, plus de 65,0 % des emplois de l'administration publique fédérale exigent la connaissance de l'anglais pour desservir une population anglophone qui ne compte que 8,2 % de la population totale.
« Nous exigeons du gouvernement du Canada des correctifs et un plan de réparation afin que cessent ses pratiques de discrimination et d'exclusion contre le droit au travail, le droit au travail en français, contre la langue française et la francophonie en faveur des anglophones et de la langue anglaise », de déclarer le président d'Impératif français.
Source : Impératif français
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