Les employés des services publics sont moins bien payés

2014/05/28 | Par IREC

Des évolutions contrastées

L’Institut de recherche en économie contemporaine (IRÉC) publie un rapport de recherche sur l’évolution des salaires de 1981 à 2012. L’étude très riche ouvre un vaste champ de recherche. C’est ainsi qu’elle aborde l’écart des salaires entre les hommes et les femmes, l’évolution des salaires selon l’âge, l’évolution des salaires selon le niveau de scolarité, l’évolution des salaires des employés des services publics québécois et des autres travailleurs et l’évolution des salaires entre le Québec et le reste du Canada.


Salaires des employés des services publics québécois et des autres travailleurs

Dans un contexte de nouvelles compressions dans le secteur public, le portrait que dresse l’IRÉC introduit par exemple des nuances importantes. « Les salaires horaires moyens des employés des services publics québécois ont augmenté de 4,8 % entre 1997 et 2012. Sur la même période, les salaires horaires moyens des autres travailleurs ont crû de 12,1 %. Le rythme de croissance des salaires des autres travailleurs a donc augmenté à un rythme près de 2,5 fois la croissance des employés des services publics québécois. Selon notre analyse, seulement 44,9 % de cette différence s’expliquent par des différences dans l’évolution des caractéristiques des groupes considérés. En 2012, le salaire horaire moyen des employés des services publics québécois était inférieur de 7,3 % par rapport aux autres salariés québécois », expliquent les chercheurs de l’IRÉC, Oscar Calderon et Jules Bélanger.

Mentionnons que les chercheurs ont réalisé une comparaison similaire à celle effectuée par l’Institut de la statistique du Québec (ISQ). Cependant, en plus des indicateurs comme la taille des entreprises, la syndicalisation et le type d’emploi, les chercheurs de l’IRÉC ont pris en compte l’ancienneté, l’expérience potentielle et l’éducation. « Nous considérons en particulier les travailleurs dont l’emploi principal correspond à la catégorie Employé du secteur public dans les industries de la santé, de l’enseignement et de l’administration publique québécoise. Les salaires horaires moyens des travailleurs sont étudiés sur la période allant de 1997 à 2012 », ont-ils précisé.


Salaires au Québec et au Canada

Concernant ce dernier point, les chercheurs montrent que de manière générale, les évolutions des salaires des hommes et des femmes, des travailleurs jeunes et âgés ainsi que des travailleurs selon les différents niveaux de scolarité suivent les évolutions observées dans les autres provinces canadiennes. « Cependant, concluent les chercheurs, les salaires horaires moyens des travailleurs québécois sont inférieurs à ceux des autres provinces canadiennes. Cet écart s’observe principalement chez les hommes faiblement scolarisés. Entre 1981 et 2012, le salaire horaire moyen des hommes a cru de 7,1 % au Québec, tandis qu’il a augmenté de 15,3 % dans le reste du Canada ».

Pour télécharger le rapport de recherche Évolution de la rémunération horaire au Québec. Analyse en décomposition - 1981 à 2012 et connaître les résultats des autres travaux de l’IRÉC, voirwww.irec.net